3退休时间不同导致退休时的社会平均工资不同，计算下来的养老金标准也不同，今年退休人员肯定就会比去年退休人员的原始养老金略高一点缴费年限相同，缴费标准基本相同的情况下，但去年退休人员今年会涨一次养老金扩展；人人都想拥有一个更高一些养老金工资待遇，这也是毋庸置疑的，但很多时候你缴纳社保标准谱写了自身将来养老金待遇高低，一般情况下他们的缴纳社保标准是和你工作年限正相关，你只需要都是没有有任何的终断的工作年限，那样。
2资金渠道不同1退休金一般都是国家财政或地方财政列支，未参加养老保险社会统筹的退休人员如公务员事业单位人员，不含事业单位企业化管理的单位的退休待遇简称退休金或退休生活费2养老金是由社会保险资金列支的；第三，目前养老金高的群体毕竟是少数，这群人大部分是机关事业单位的退休人员而在职收入比较低的群体有餐厅服务员保洁员门卫小型工厂工人和收入不稳定的灵活就业人员其实大部分的小年轻只要自己工作稍微努力或者好。
退休金为什么全国各地的标准不一样？ 这是正常的因为全国各地经济发展水平不一样，平均工资也有高有低，国家倾斜照顾的力度也不一样 大家好，我是社保专家思之想之，目前全国各地的养老金平均水平是不一样的，有高有低，比如北京2019；养老金主要受缴费年限缴费基数等因素影响，与其直接相关2简单来说，缴费基数越高，缴费年限越长，退休时养老金越高通俗来说就是多付，多付，多付即使同年入职，同年退休，也不一定养老金一样为什么呢因为平均。
确实比我们低，但是你们想过没有，没有退休前，他们都工资是我们的多少倍，还是说说我身边，前面我说过，我退休前是机关单位的工人，30多年的工龄，退休前每月工资拿到手不到五千，但是和我一起工作的企业单位职工我的朋友那个时候工资加月奖；法定退休年龄所决定的是相对应计发月数，个人帐户资金余额越大，离休年纪越大，个人帐户养老保险金也就越高虽然是在同一个单位上班，可是缴费年限长短不一，缴存基数也高有低，有时候看起来很有可能平常薪水大伙儿都是差。
退休金为什么差距这么大呢
1、比如说去年经济发展状态特别好，与此同时物价水平也上升呐，这一年退休的人他们本身的退休金就会高，第2年经济发展水平不好，整体的物价水平都高不了，为什么没有收入，消费这方面上不去卖的贵的就更没人买了，这一年。
2、所以，经济发达地区的老人退休金肯定要比经济相对落后地区在岗职工的薪水要高一些也是很正常的第三，目前养老金高的群体毕竟是少数，这群人大部分是机关事业单位的退休人员而在职收入比较低的群体有餐厅服务员保洁员。
3、一是职务与职级因为职务职级是行政机关，事业单位人员退休时计算养老金的重要依据，有的人没有实质职务，但他有职级，就是指他享受哪一级干部待遇，因为他们在职工资津贴就是标准，相对讲职务职级越高，退休金就越多，这是。
4、首先了解一下退休金的影响因素我们都知道养老金的高低，是由缴费基数，缴费年限和退休时当地社平工资决定的我国养老保险现在实行的是地级市统筹，部分地区是省级统筹所以，地区不同，那么社平工资就不一样社平工资不。
为什么有的人退休金高,有的很低
1、如果是按国家规定计算的，且计算没有错误，高，必有高的理由低，必有低的原因，都是合规的，不必问“为什么”有些人退休金比当地平均工资高很多，有的人却很低，这是以下几种情况造成的第一，企业退休的人员。
2、这种情况有可能是因为退休金计算的方式不同于工资计算的方式，以及退休金可能包括了一些额外的福利和津贴另外，退休金比工资高的原因也可能是因为退休金计划中考虑了通货膨胀和投资收益的因素在这种情况下，退休金是根据退休。
3、其中缴费年限和缴费水平与养老金呈现正比关系缴费年限越长，缴费水平越高，养老金水平就会越高 退休年龄与养老金是呈现反比关系，退休年龄越晚的话，养老金就越高因为退休年龄越晚，所对应的个人账户养老金计发月数就少 按照人社部。
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